組織の中で互いにリスペクトし、心理的安全性を保持しながら、生産性を向上させる

Withコロナの厳しい時期を乗り切り、組織の中で互いにリスペクトし、心理的安全性を保持しながら従業員の定着を高め生産性を向上させるスキルを学びます。

1ON1ミーティングの成功のカギはコーチングとカウンセリングの基本的な考え方を学び実践することです。
組織を活性化するリーダーとしての基本スキルを学習します。

ワークエンゲージメントを実現するためにリーダーの在り方や人間性の大切さを学び、職場で成果を出すことに役立てます。