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カテゴリー コミニュケーション・コーチング部下育成管理職
ねらいと目的部下を支援し、心を開き、部下の可能性を広げるコミュニケーションを学ぶ
研修時間2〜3時間程度
対象 管理職
部下の働き方、成績を最大化させていくことが管理職として重要な役割となります。一方で、ジェネレーションギャップによる価値観や考え方の差に悩み、なかなか指導や支援活動がうまくできていない管理職も急増しています。更に、コロナ禍で浸透した在宅ワークによるリモートコミニュケーションの難しさや、マスク社会での顔の見えないやり取りなど、コミュニケーションそのものが難しくなってきています。本研修では、部下とどのようなコミュニケーションを行えば成果を最大化させられるか？という視点から管理職に必要となるコミニュケーションスキルを実践的に学び、習得が可能となります。
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